Este mes de mayo Chinalco lanzó el programa “De Líder a Mentor: Formando la próxima generación”, una iniciativa dirigida a 96 líderes de la compañía.
Esta iniciativa tiene como propósito brindar herramientas para identificar y desarrollar a los futuros talentos de nuestros equipos, asegurando así la continuidad operativa y fomentando una cultura de sucesión proactiva.
Seguimos formando líderes que inspiran y construyen el futuro desde hoy!