Durante los meses de mayo y junio se realizó el Segundo Encuentro de Becarios Las Bambas 2026 en las ciudades de Cusco, Arequipa y Lima, reuniendo a 167 estudiantes universitarios y de institutos superiores beneficiarios del programa Beca Las Bambas.
El encuentro tuvo como propósito fortalecer las habilidades personales y colectivas de los participantes mediante una experiencia vivencial orientada al autoconocimiento, la integración, la gestión emocional, la organización, el trabajo en equipo y la construcción de compromisos para su desarrollo personal y comunitario.
Los becarios provienen de más de 40 comunidades de las provincias de Cotabambas y Grau, en Apurímac, así como de Chumbivilcas y Espinar, en Cusco. Todos ellos forman parte de los programas Beca Pregrado y Apoyo Profesional, iniciativas que financian de manera integral los estudios superiores y gastos de manutención de jóvenes talentos de la zona, con el acompañamiento académico y socioemocional de tutores especializados.
Durante las jornadas, los becarios participaron en dinámicas de integración, networking e identidad grupal. Asimismo, fortalecieron competencias vinculadas a la organización, planificación y gestión del tiempo mediante actividades que promovieron la coordinación, la toma de decisiones y el liderazgo. También desarrollaron habilidades de comunicación, negociación, resolución de problemas y trabajo colaborativo, fundamentales para su desempeño académico y profesional.
Los encuentros incluyeron espacios de reflexión sobre el proyecto de vida de los participantes, promoviendo una visión de futuro basada en el compromiso con su desarrollo personal y el aporte a sus comunidades de origen.
A través de este programa de becas, Minera Las Bambas reafirma su compromiso con la educación y el desarrollo del talento local, financiando íntegramente los estudios y la manutención de más de 400 jóvenes de Cotabambas, Grau, Chumbivilcas y Espinar. Esta iniciativa es gestionada con el acompañamiento de la Asociación de Desarrollo Las Bambas, contribuyendo a generar mayores oportunidades para las nuevas generaciones y al fortalecimiento del capital humano en las zonas de influencia de la operación.
Fuente: Las Bambas.